Nordex France

Présentation

Nordex Group conçoit, manufacture, installe et assure la maintenance des éoliennes pour répondre aux besoins énergétiques mondiaux grâce à une énergie 100 % renouvelable.

Notre présence depuis 25 ans en France nous a permis de tisser des liens forts avec les acteurs locaux et de répondre à leurs besoins grâce à nos éoliennes adaptées aux exigences du marché, notamment du point de vue du design et de l'acoustique.

Depuis son entrée sur le marché, Nordex France a installé à ce jour prêt de 1500 turbines et participé au développement de 277 parcs, correspondant à une capacité de production d'énergies verte de plus de 4 GW. L'ensemble de ces parcs sont maintenu par 28 centres de maintenance répartis sur tout le territoire, formant un réseau de service offrant une expertise locale fondée sur une norme mondiale.

“ Les valeurs de notre entreprise sont le respect, l'intégrité, le travail d'équipe, les responsabilités. ”

Mots de la Présidente, Anne-Catherine de Tourtier

"La place des femmes doit être égale à celle des hommes pour une société équilibrée et prospère. Femmes et hommes doivent avoir les mêmes opportunités, les mêmes droits, que ce soit dans le monde professionnel ou ailleurs.

Lorsque nous embrassons la diversité, nous accueillons des perspectives variées, des idées novatrices et des compétences complémentaires. En tant que société, nous devons célébrer et encourager cette diversité, car elle nous rend plus forts collectivement.

L'éducation est un des plus puissants leviers pour favoriser l'égalité entre les hommes et les femmes. Elle ouvre des opportunités, renforce la confiance, permet aux femmes de s'affirmer et de faire des choix autonomes et éclairés. J'aime reprendre cette phrase de Michelle Obama : “La capacité à lire, écrire et analyser ; la confiance nécessaire pour pouvoir défendre ses droits et exiger justice et égalité ; les compétences et les relations qui ouvrent des portes et permettent à chacun de trouver sa place dans la société – tout cela commence par l'éducation.” Ces mots résonnent avec une puissance et une vérité indéniable.

Alors, continuons à travailler ensemble pour créer ce monde où chacune et chacun d'entre nous, peut contribuer pleinement à notre avenir commun !"

Lancement du programme WOMAN IN NORDEX au sein de la société

Le programme Women in Nordex consiste à faire progresser les carrières des femmes grâce à la mise ne place d'un dispositif qui leur est dédié.

Ce programme s'inscrit dans notre engagement plus large en faveur de la diversité et de l'inclusion, une des valeurs fondamentales de notre organisation. Nous sommes fiers d'annoncer que notre indice d'égalité homme-femme atteint 94/100, un témoignage de notre détermination à promouvoir l'égalité des sexes.

Notre culture d'inclusion favorise un environnement où la diversité est non seulement valorisée, mais aussi essentielle à notre succès. En intégrant davantage de femmes dans des rôles clés, nous renforçons non seulement notre culture d'entreprise, mais aussi notre performance globale. La diversité est un véritable moteur d'innovation et de créativité.

Ensemble, continuons à bâtir un avenir où chaque voix compte et où chaque talent peut s'épanouir.

Stages et alternances

Il est de notre devoir d'accueillir des alternants et des stagiaires au sein de nos structures. En offrant des opportunités de formation et d'apprentissage, nous contribuons activement à la préparation des futures générations de professionnels.

Les alternants et les stagiaires apportent non seulement une énergie nouvelle et des perspectives innovantes, mais ils bénéficient également de l'expérience et du savoir-faire de nos équipes. En investissant dans leur développement, nous assurons la pérennité de nos métiers et la transmission de nos valeurs.

Accueillir des jeunes en formation, c'est aussi renforcer notre responsabilité sociale et participer à la construction d'une société plus compétente et solidaire, ce pourquoi nous proposons une trentaine d'alternances chaque année et 5 à 10 stages.

Quelques lignes pour les collégiennes, lycéennes et étudiantes

Une diversité de métiers

Quelques exemples de postes à pourvoir au sein de Nordex : Chef.fe d'équipe / technicien.ne de maintenance préventif, Curatif / Ingénieur.E des Ventes / Superviseur.E mécanique / Chef.fe de projets infrastructures / Ingénieur.e Projets / Comptable...

Le vent en poupe

Vous souhaitez donner du sens à votre carrière et aider à façonner un avenir durable ? Vous aimez travailler sur plusieurs projets à la fois ? Avec Nordex, tout cela est à portée de main : nous recherchons nos futur.e.s collaborateurs.trices pour relever ensemble les défis de la transition énergétique.

Un rayonnement international

Nous offrons un véritable plan de carrière à chacun.e de nos employé.e.s, avec plus de 70 métiers différents à découvrir. Notre rayonnement international permet à nos collaborateurs de bénéficier d'une expérience professionnelle riche et interculturelle.

Nos opportunités de carrière s'étendent du terrain au siège, offrant des perspectives individuelles uniques. En rejoignant Nordex, vous embarquez pour une aventure professionnelle diversifiée et enrichissante.

Partenaire depuis 2 mois

Fiche mise à jour le 15 janvier 2025